Trợ cấp thôi việc được tính như thế nào?
Theo Bộ luật Lao động 2019, Điều 46, người lao động làm việc thường xuyên từ đủ 12 tháng trở lên được nhận ½ tháng tiền lương cho mỗi năm làm việc khi hợp đồng chấm dứt vì hết hạn, hai bên thỏa thuận, hoặc nghỉ việc đúng luật.
Điểm hay bị bỏ sót: thời gian đã đóng bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) không được tính. BHTN bắt đầu từ 1/1/2009, nên phần lớn người lao động có đóng BHTN đầy đủ sẽ nhận trợ cấp thôi việc bằng 0 và được bù bằng trợ cấp thất nghiệp.
- Tiền lương tính trợ cấp: bình quân 6 tháng liền kề trước khi nghỉ việc
- Thời gian tính trợ cấp: tổng thời gian làm việc trừ thời gian đã đóng BHTN và thời gian đã được trả trợ cấp trước đó
- Làm tròn (Nghị định 145/2020, Điều 8): tháng lẻ từ 1 đến dưới 6 tháng tính là ½ năm, từ 6 tháng trở lên tính là 1 năm
Trợ cấp mất việc làm khác gì?
Khi bị cho thôi việc vì thay đổi cơ cấu, công nghệ, lý do kinh tế, hoặc vì sáp nhập, chia tách doanh nghiệp (Điều 42, 43), người lao động nhận trợ cấp mất việc làm theo Điều 47: 1 tháng lương cho mỗi năm làm việc, nhưng ít nhất 2 tháng lương. Mức tối thiểu 2 tháng vẫn áp dụng ngay cả khi toàn bộ thời gian làm việc đã đóng BHTN.
Ví dụ tính trợ cấp thôi việc
| Trường hợp | Lương bình quân | Thời gian không đóng BHTN | Nhận |
|---|---|---|---|
| Hết hạn hợp đồng, làm từ 6/2018, đóng BHTN đủ | 20.000.000 | 0 | 0 |
| Bị cắt giảm vì lý do kinh tế, như trên | 20.000.000 | 0 | 40.000.000 (tối thiểu 2 tháng) |
| Hết hạn hợp đồng, làm từ 3/2005 | 20.000.000 | 46 tháng → 4 năm | 40.000.000 (½ × 4 năm) |
Ở ví dụ cuối, 46 tháng trước 2009 gồm 3 năm và 10 tháng lẻ, nên làm tròn thành 4 năm. Bấm “Thử với số liệu mẫu” ở trên để xem ví dụ bị cắt giảm vì lý do kinh tế.
Ai không được trợ cấp thôi việc?
- Làm việc chưa đủ 12 tháng
- Đơn phương nghỉ việc trái luật
- Đủ điều kiện hưởng lương hưu
Trợ cấp thôi việc có tính thuế thu nhập cá nhân không?
Trợ cấp thôi việc và mất việc làm chi theo đúng mức của Bộ luật Lao động thuộc khoản không tính thuế TNCN. Phần công ty trả cao hơn mức luật định có thể bị tính thuế. Công cụ này hiển thị số tiền trước thuế.
Khoản tiền này đủ sống bao lâu?
Bấm “Đưa vào kế hoạch tiền hằng tháng”. Trợ cấp một lần được ghi vào tháng đầu, trợ cấp thất nghiệp vào các tháng tiếp theo. Sau đó nhập tiền tiết kiệm và chi tiêu, rồi so sánh 3 kịch bản: A (nhận đủ), B (không nhận được trợ cấp thất nghiệp) và C (như B nhưng cắt 30% chi tiêu linh hoạt). Muốn chuẩn bị trước khi mất việc, xem quỹ khẩn cấp bao nhiêu là đủ.
Lưu ý: đây là mức tối thiểu theo luật. Hợp đồng hoặc thỏa ước lao động có thể quy định cao hơn.